Über uns

Der Mensch ist Deine Leidenschaft? - Mach Deine Leidenschaft zum Beruf und finde mit uns die richtigen Talente und Fachkräfte für unser Unternehmen!

Werde Teil eines der führenden Ingenieurbüros in Deutschland, das ganzheitliche und innovative Planungsleistungen für die Gebäudeenergetik liefert.  Wir sind Marktführer im Bereich Feuer- und Rettungswesen und planen darüber hinaus Bildungsstätten sowie Industrie- und Gewerbevorhaben.

Deine Mission

• Du betreust den gesamten Recruiting-Prozess (von der Ausschreibung, über die Direktansprache bis hin zur finalen Besetzung der Stelle(n).)
• Du bist Ansprechpartner für die Führungskräfte und Kandidaten während des Besetzungsprozesses
• Die Steuerung und Durchführung des Auswahlverfahrens, vom Screening eingehender Bewerbungen bis hin zur Koordination und Begleitung von Interviews, ist für Dich selbtverständlich
• Deine Leidenschaft gilt der Identifizierung und proaktiven Ansprache geeigneter Kandidaten z.b. durch Active Sourcing, Social Media Aktivitäten etc.
• Du unterstützt bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Sourcing-Kanäle, Methoden und Prozesse, um passende Kandidaten/-innen für uns zu begeistern
• Du wirkst bei HR-Projekten mit und unterstützt bei den Themen wie Personalmarketing und Employer Branding
• Darüber hinaus unterstützt Du bei allgemeinen Aufgaben in der Personaladministration und stehst unseren Mitgestaltern für Fragen und Hilfestellungen zur Verfügung.

Die Position ist wie gemacht für Dich, wenn

• Du ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Schwerpunkt Personal) oder eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung vorweisen kannst.
• Du erste Erfahrung im Recruiting und der Personaladministration besitzt.
• Es Dir leicht fällt, Menschen zu motivieren, zu begeistern und dabei als Vorbild voranzugehen.
• Du eigeninitativ, kommunikationsstark und selbstreflektiert bist. 

Was Dich bei uns erwartet

• Übernahme von Verantwortung ab dem ersten Tag.
• Individuelle Einarbeitung, regelmäßige Reflexions- und Jahresgespräche, gezielte Weiterentwicklung durch die G-TEC Akademie
• Orientierung und Sicherheit durch eine klare und transparente Unternehmensstrategie
• Teamspirit, den Du nicht nur bei Events wie bspw. Sommerfesten, monatlichen Frühstücksrunden etc. spürst.
• Benefits wie bspw. einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung oder das Mitgestalten am Unternehmenserfolg

Kontaktdaten